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Kostenfreie Aktualisierung für ein Jahr

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Hohe Trefferquote

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SAP C_THR87_2305 Prüfungsthemen:

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Variable Pay 1H/2023 C_THR87_2305 Prüfungsfragen mit Lösungen

1. Which scenario requires the weights and mappings data file to be reimported?

A) Change in eligibility rule criteria
B) Update in an employee's assignment date
C) Update in bonus cap
D) Change in business goal name

2. Your customer, who has offices in the US and Germany, has the following two bonus schemes: Revenue Enabling Bonus. Revenue Generating Bonus. US employees in the Revenue Enabling Bonus scheme are weighted 40% Business Achievement and 60% Personal Achievement, while inGermany, it is 50% for each.
They all have the same business goal: "Corporate Results". US employees in the Revenue Generating Bonus scheme are weighted 35% Business Achievement and 65% Personal Achievement. The only business goal is
"Country Results", where the goal achievement differs between the US and Germany. What is the minimum number of bonus plans required to meet this requirement?

A) 3
B) 2
C) 1
D) 4

3. What feature allows employees to view their individual bonus results even if variable pay forms are still in progress?

A) Variable Pay individual view
B) Bonus forecast
C) Compensation profile
D) Bonus assignment letter

4. In which ways can the basis be configured in a non-EC integrated plan? Note: There are 2 correct answers to this question.

A) Imported from goal management
B) Imported from bonus plan
C) Imported from user data file
D) Imported from employee history

5. Which bonus plan configuration is available only when using an import file?

A) Team Section Weight
B) Bonus Plan Name
C) Bonus Cap Percentage
D) Individual Section Weight

Fragen und Antworten: