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Hohe Trefferquote
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SAP C-THR85-2011 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Konfiguration und Verwaltung | - Konfiguration der Module zur Nachfolgeplanung - Rollenbasierte Berechtigungen im Bereich Succession Management |
| Integration und Berichtswesen | - Berichtswesen und Analysen zur Nachfolgeplanung - Integration mit Employee Central und weiteren Modulen von SAP SuccessFactors |
| Überblick über SAP SuccessFactors Succession Management | - Datenmodell für Nachfolgeplanung und Metadaten-Framework (MDF) - Grundlegende Konzepte der Nachfolgeplanung |
| Instrumente für Talentmanagement und Nachfolgeplanung | - 9-Box-Matrix und Kalibrierungsinstrumente - Organigramme zur Nachfolgeplanung und Stellenverwaltung - Talentpools und Talentsuche |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Succession Management 2H/2020 C-THR85-2011 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. When filtering the Matrix Grid Report, how can the data of a target population be restricted or narrowed? Note: There are 2 correct answers to this question.
A) By Succession Planning Permissions
B) By Succession Org Chart permissions
C) By Succession Management and Matrix Report Permissions
D) By the Team View or Group
2. What information is included in the Trend Data Import template?
A) Certification history
B) Performance rating history
C) Education history
D) Risk of loss
3. What attribute do you add to the Department field in the data model to convert text fields to drop-down lists in Talent Search?
A) text="false"
B) drop-down="true"
C) matrix-filter="true"
D) pre-populate="true"
4. Where are the Lineage Chart V12 icons configured?
A) Admin Center -> Succession Settings
B) Provisioning -> Edit Org Chart Configuration
C) Admin Center -> Matrix grid icon configuration
D) Provisioning -> Edit Matrix Grid Classifier configuration
5. Where in Admin Center can you export the template that is used to modify the MDF Position data?
A) Succession -> Position Management: Position Set Up
B) Succession -> Position Management: Export Positions
C) Update User Information -> Export Extended User Information
D) Employee Files -> Import and Export Data
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: C,D | 2. Frage Antwort: B | 3. Frage Antwort: D | 4. Frage Antwort: C | 5. Frage Antwort: D |







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